מנהל/ת מחלקת שינויים וקבלות בעלות

ניסיון קודם בניהול ופיתוח מנהלי צוותים
יוזמה, אחריות אישית ויכולת קבלת החלטות
יכולת עבודה מול ממשקים רבים ויצירת שת"פים
יכולת הובלה, הנעת תהליכים והובלה לעמידה ביעדים
פרואקטיביות, יוזמה וראייה מערכתית
יכולת גבוהה להוביל דרישות עסקיות, שיפורי תהליכים ופיתוחים טכנולוגיים, החל מזיהוי
צורך עסקי, אפיון והגדרת דרישה, לרבות ליווי ההטמעה והבקרה על התוצאות התפעוליות.

*מגדל מעודדת העסקת גברים/נשים עם מוגבלויות, ומנגישה את סביבת העבודה לצרכיהם/ן