אחריות כוללת לניהול מחלקת הריתוך במפעל, המונה כ-9 עובדים וצפויה לצמוח לכ-15 עובדים.
התפקיד כולל ניהול מקצועי ותפעולי של כלל פעילויות הריתוך,
ההשחזה, תוך עמידה ביעדי איכות, תפוקה, אספקה ובטיחות.
מנהל/ת הריתוך אחראי להבטחת עמידה בדרישות התקינה והסמכות, בדגש על פרויקטים ותעשייתיים,
ולהובלת תהליכי שיפור מתמיד, פיתוח עובדים והטמעת טכנולוגיות מתקדמות.
• ניסיון של לפחות 5 שנים בתחום הריתוך בתעשייה.
• ניסיון של לפחות 3 שנים בניהול צוות עובדים בסביבת ייצור.
• ניסיון מוכח בעבודה מול לקוחות ופרויקטים בתחום התעשייתי– יתרון
• ידע וניסיון מעשי בריתוך MIG, TIG, ריתוך נקודות וריתוך רובוטי.
• יכולת קריאת שרטוטים, מפרטים טכניים ותיקי ייצור.
• ניסיון בעבודה עם מערכות ERP וכלי בקרה תפעוליים – יתרון.
• יכולת הובלת עובדים, קבלת החלטות ופתרון בעיות.
• גישה Hands-On, אחריות אישית גבוהה וראייה מערכתית.
משרה מלאה
תנאים טובים למתאימים
* משרה זו פונה לנשים וגברים כאחד.